- przygotowywanie informacji o stanie wykonania zadań na zajmowanym stanowisku oraz potrzebach związanych z jego funkcjonowaniem;- udział w kierowaniu działaniami związanymi z monitorowaniem, planowaniem, reagowaniem i usuwaniem skutków zagrożeń na terenie powiatu;-realizacja zadań z zakresu ochrony ludności i obrony cywilnej;-współorganizowanie szkoleń, ćwiczeń i treningów z zakresu reagowania na potencjalne zagrożenia oraz z zakresu obrony cywilnej;-wykonywanie zadań na rzecz Powiatowego Zespołu Zarządzania Kryzysowego;-wykonywanie zadań związanych z organizacją systemu zarządzania kryzysowego oraz ustalanie procedur reagowania zgodnie z Powiatowym Planem Zarządzania Kryzysowego;-opracowanie i bieżące aktualizowanie Planu Zarządzania Kryzysowego Powiatu;-utrzymanie stałego kontaktu z centrum zarządzania kryzysowego Wojewody Lubuskiego, centrami zarządzania kryzysowego gmin oraz współpraca z sąsiednimi powiatami w przypadku zaistnienia zdarzeń noszących znamiona kryzysu;-wykonywanie zadań na rzecz Powiatowego Centrum Zarządzania Kryzysowego poprzez rozwinięcie systemu łączności i kierowania akcjami ratunkowymi, w tym prowadzenie obsługi kancelaryjno-technicznej;-pełnienie dyżurów w ramach Powiatowego Centrum Zarządzania Kryzysowego;-wykonywanie zadań w zakresie przygotowania i realizacji przedsięwzięć obrony cywilnej na obszarze powiatu;-współpraca z powiatowymi służbami, inspekcjami, strażami oraz instytucjami realizującymi monitoring środowiska;-planowanie zaopatrzenia materiałowego na potrzeby obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego;-prowadzenie gospodarki materiałowej sprzętu obrony cywilnej w magazynach sprzętu obrony cywilnej na terenie powiatu;-aktualizacja bazy danych o siłach i środkach obrony cywilnej Arcus w powiecie;-opracowywanie dokumentacji oraz organizacyjne przygotowanie ćwiczeń zgrywających ratowników obrony cywilnej, służb, inspekcji i straży;-przeprowadzanie kontroli realizacji zadań obrony cywilnej i zarządzania kryzysowego w jednostkach organizacyjnych nadzorowanych i podporządkowanych Staroście;-wykonywanie innych czynności zleconych przez Naczelnika Wydziału
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B
Wymagania inne:-znajomość przepisów prawnych, w szczególności ustaw: o samorządzie powiatowym, o ochronie ludności i obronie cywilnej, ustawy o obronie ojczyzny oraz ustawy o zarządzaniu kryzysowym;-umiejętność właściwej interpretacji i stosowania przepisów prawa;-umiejętność skutecznego komunikowania się i przekazywania informacji;Warunki pracy na stanowisku:-praca przy stanowisku komputerowym powyżej 4 godzin dziennie-praca w pomieszczeniu biurowym mieszczącym się na I piętrze budynku B przyul. Piłsudskiego 18, brak windy-z pracą związane są wyjazdy służbowe, załatwianie spraw poza urzędem, współpraca z podmiotami zewnętrznymi oraz obsługa urządzeń alarmowych i radiotechnicznychdyspozycyjność-praca związana jest z dostępem do informacji niejawnych wobec czego wymagane będzie poddanie się postępowaniu sprawdzającemu dającemu rękojmię zachowania tajemnicy.
Miejsce pracy:Świebodzin
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 5 250 do 8 640 PLN
